Корпоративный курс Натальи Сендецкой

ВІДГУК ПРО СПІВПРАЦЮ щодо проведення груп психологічного відновлення З вдячністю відзначаємо співпрацю з пані Наталією Сендецькою у межах проєкту психологічної підтримки та відновлення Recovery: шлях до відновлення, який реалізується в рамках гуманітарної ініціативи «Добра воля» під патронатом «Ліги за душевне здравіє» (Словацька Республіка). У межах проєкту пані Наталія провела тематичну зустріч для учасників групи психологічного відновлення на тему «Фактори стресостійкості», використовуючи метод BASIC Ph, що застосовується у практиках психологічної підтримки в гуманітарних програмах.. Під час роботи з групою пані Наталія продемонструвала високий рівень професійної компетентності, глибоке розуміння процесів психологічного відновлення та вміння створювати безпечний і підтримуючий простір для учасників. У своїй роботі вона: професійно фасилітувала груповий процес; допомагала учасникам усвідомлювати власні ресурси та фактори стресостійкості; використовувала практичні інструменти методу BASIC Ph для відновлення психологічного балансу; сприяла формуванню атмосфери довіри, підтримки та прийняття в групі. Завдяки її роботі учасники отримали можливість знизити рівень емоційної напруги, відчути підтримку спільноти та знайти власні ресурси для подальшого відновлення. Пані Наталія має значний досвід роботи як тренер, коуч та фасилітатор групових процесів, що дозволяє їй ефективно працювати з темами ментального здоров’я, стресостійкості та психологічного відновлення. Ми щиро рекомендуємо пані Наталію як висококваліфікованого спеціаліста у сфері психологічної підтримки, групової роботи та програм відновлення.   З повагою, Тетяна Сирота - ведуча проєкту Recovery: шлях до відновлення, проєкт «Добра воля» Дата: 20.02.2026

Show full rewiev

ТМ «Любисток» висловлює щиру подяку Наталії Сендецькій за професійну співпрацю з нашою компанією. У період з березня 2023 року по січень 2025 року Наталія Сендецька проводила для співробітників компанії індивідуальні коуч-сесії, психологічні консультації, а також фасилітовані групи професійної рефлексії та опрацювання робочих кейсів. Індивідуальна робота була спрямована на підтримку співробітників у складних робочих ситуаціях, розвиток управлінських навичок та підвищення психологічної стійкості в умовах змін та професійного навантаження. Тематика коуч-сесій включала:

• конструктивну комунікацію та вирішення конфліктів у команді;
• розвиток управлінських компетенцій;
• подолання тривожності та стресу;
• адаптацію до змін та роботи в кризових умовах;
• профілактику професійного виснаження та баланс між роботою і особистим життям.

Для кожного співробітника було розроблено індивідуальний план розвитку, що сприяв більш системному розвитку професійних та управлінських компетенцій. Окрім коуч-сесій, Наталія надавала індивідуальні психологічні консультації для персоналу, спрямовані на підтримку психологічного благополуччя співробітників та розвиток навичок саморегуляції у складних робочих ситуаціях.   Також для команд компанії проводилися фасилітовані групи професійної рефлексії та опрацювання робочих кейсів, які були спрямовані на аналіз складних робочих ситуацій, покращення командної взаємодії та профілактику професійного вигорання. Програма групової роботи включала:

• вправи на розвиток довіри в команді;
• командні активності;
• фасилітовані обговорення;
• вправи на покращення комунікації;
• спільну рефлексію досвіду;
• профілактику професійного вигорання;
• техніки самопідтримки;
• відновлення психологічного ресурсу;
• опрацювання робочих кейсів (конфліктні ситуації, взаємодія між відділами, внутрішня комунікація в компанії, управління стресом).

  За результатами співпраці ми відзначаємо такі позитивні зміни в команді:

• підвищення мотивації та залученості співробітників;
• покращення командної взаємодії;
• розвиток навичок чіткого формулювання завдань для підлеглих;
• зниження ризику професійного вигорання;
• підвищення психологічної стійкості співробітників;
• підвищення здатності співробітників ефективно справлятися зі складними робочими ситуаціями.

  Ми високо цінуємо професіоналізм Наталії Сендецької, її системний підхід до роботи з людьми, уважність до потреб співробітників та здатність створювати безпечний простір для відкритого обговорення складних професійних ситуацій та розвитку командної взаємодії.   Рекомендуємо Наталію Сендецьку як досвідченого коуча, тренера та консультанта з питань психологічної підтримки команд, розвитку стресостійкості та роботи з професійними викликами в організаціях.   Директор ТМ «Любисток»                                                                                       Сидорчук Вадим

Show full rewiev

ВІДГУК ПРО СПІВПРАЦЮ Ми співпрацюємо з Наталією Сендецькою з 2016 року, і за цей час разом реалізували низку навчальних програм для нашої команди. Наталія провела для нас серію тренінгів за такими темами: Усвідомлене лідерство Комунікація та вирішення конфліктів Тайм-менеджмент Мотивація та делегування Командоутворення Коучинг для співробітників Кожна програма була адаптована під наші реальні задачі та виклики. Це не були “загальні лекції”, а жива, практична робота, яка одразу давала результат у щоденній взаємодії в команді. Ми особливо цінуємо Наталію як партнера — їй можна довіряти. Вона працює дуже делікатно, з повагою до людей, створює безпечний простір, де співробітники можуть відкрито говорити, думати та розвиватися. Її підхід — екологічний, уважний і водночас дуже глибокий. Важливо й те, що наша співпраця не обмежується тренінгами — ми регулярно звертаємося до Наталії за консультаціями, і вона завжди на зв’язку та готова підтримати. За час нашої роботи ми бачимо реальні зміни: -зменшилася плинність кадрів -підвищився рівень мотивації співробітників -з’явилося більше ініціативи в команді -покращилася комунікація та вирішення робочих питань -сформувалася більш зріла та відповідальна командна культура   Ми щиро рекомендуємо Наталію Сендецьку як надійного партнера, тренера та коуча для довгострокової роботи з командами.  

Show full rewiev

З Наталією Сендецькою ми співпрацюємо з 2015 року і з повагою ставимося до її експертної думки. Співробітники нашої компанії навчалися на тренінгах Наталії: "Мотивація персоналу: практичні рекомендації та інструменти" "Особиста ефективність керівника: як надихнути команду працювати на результат" "Впевнене управління" "Тренінг тренерів: технологія проведення корпоративного навчання" "Емоційний інтелект EQ у бізнесі" З Наталією Сендецькою ми співпрацюємо з 2015 року і з повагою ставимося до її експертної думки. Тільки якісне системне навчання дає результат! Наталя - людина, з якою дуже комфортно в спілкуванні. В її навчанні завжди є щось нове цікаве. На цих тренінгах ми розібралися, як конструктивно взаємодіяти зі співробітниками та колегами, визначили зони зростання для кожного. Найяскравіше враження - це практичні завдання і зворотний зв'язок! Великим здобутком на тренінгах був триступеневий аналіз кожного учасника, а саме кожен оцінив себе за тестом, отримав зворотний зв'язок від тренера та від колег. Навчання виправдало наші очікування! Було корисно, цікаво, комфортно. Будемо раді подальшій співпраці з Наталією Сендецькою!

Show full rewiev

«ФЕД» – провідне українське підприємство з виробництва агрегатів авіаційного та загальномашинобудівного призначення бажає висловити подяку Сендецькій Наталі, тренеру компанії «Training Academy by Natalia Sendetska» за проведений корпоративний тренінг «Особиста ефективність керівника: як надихнути команду працювати на результат».

• Хотілося б відзначити успішно обраний стиль проведення, практичну застосовність і цінність запропонованого матеріалу.
• • Теоретична інформація була викладена послідовно, зрозуміло, із цікавими прикладами. Навчання також включало багато практичних завдань, у тому числі й у формі гри, що дозволило легше і швидше розуміти матеріал, а також створювало гарну атмосферу.
  • • Завдяки тому, що Сендецька Наталія має великі знання у сфері управління персоналом, заявлена тематика тренінгу була розкрита повністю, а також були отримані відповіді на всі питання, що виникли під час проведення заняття.
    • • Крім сказаного, хочеться додати, що в результаті навчання співробітники нашого підприємства витягли для себе безліч корисних і практичних ідей та рекомендацій.
      • • Сподіваємось на подальшу плідну співпрацю.

Show full rewiev

Дякуємо Наталії за професійний підхід до навчання та розвитку персоналу, а також за індивідуальний підхід до розробки навчальних програм з урахуванням нашого запиту. Наші співробітники залишили позитивні відгуки про навчання та активно застосовують отримані знання у щоденній роботі. "SUZIRIA" протягом кількох років успішно співпрацює з "Training Academy by Natalia Sendetska".

• У 2019 році співробітники компанії пройшли низку тренінгів у Наталії Сендецької, а саме:
• • «Особиста ефективність керівника. Адаптація та основи діагностики персоналу»
  • «Атестація персоналу: як підвищити результативність співробітників»
  • «Мотивація персоналу та делегування повноважень співробітникам. Основи емоційного інтелекту у бізнесі»
  • «Тренінг тренерів. Технологія проведення корпоративного навчання»
• • За період нашої співпраці компанія "Training Academy by Natalia Sendetska" виявила себе як надійний та професійний партнер.

Show full rewiev

Співробітники компанії «UNISOFT» пройшли тренінги у Наталії Сендецької за двома напрямами: Бізнес-курс для керівників (ТОП-менеджери компанії), у межах якого були проведені такі тренінги:

• Особиста ефективність керівника: як надихнути команду працювати на результат
• Сила компанії — у її команді!
• Мотивація та делегування: управління потенціалом співробітників для руху компанії вперед

Курс із переговорів Sales Up (комерційний відділ компанії), у межах якого були проведені такі тренінги:

• Жорсткі переговори: захист від маніпуляцій клієнтів. Техніки швидкого закриття вигідних угод
• Заперечення «Дорого», «У нас інший постачальник». Техніки перехоплення клієнта у конкурентів

За час нашої співпраці компанія «Training Academy by Natalia Sendetska» підтвердила свій високий професійний статус, активність і компетентність у виконанні поставлених завдань. За відгуками учасників, тренінги мали велику практичну цінність, були орієнтовані на розв’язання бізнес-завдань учасників, а також на детальне відпрацювання отриманих знань. Щиро дякуємо Наталії Сендецькій за індивідуальний підхід в організації та проведенні тренінгів, за якісну організацію роботи, а також за професіоналізм і компетентність у навчанні. Кожен тренінг був розроблений відповідно до потреб нашої компанії. Тренінги були побудовані за принципом практикуму — з великою кількістю практичних завдань, ділових ігор і відеоматеріалів. Ми раді знайомству та співпраці з Наталією Сендецькою й плануємо подальшу плідну співпрацю!  

Show full rewiev

Тренінги проходили на високому професійному рівні. Бізнес-тренер Наталя Сендецька провела відмінні програми тренінгів, до яких була ґрунтовно підготовлена. Наталя має найвищий рівень професійних навичок бізнес-тренера: вміє тримати увагу аудиторії, викликає інтерес до тем навчання, активно залучає кожного учасника в процес спільного навчання. Після пройдених тренінгів і коуч-сесій, більшість менеджерів стали регулярно виконувати і часто перевиконувати плани продажів. Наталя вміє пов'язувати цілі своєї роботи з цілями компанії і досягати їх. Протягом 2-х років для співробітників компанії "Ескада-М" було проведено такі тренінги та коуч-сесії: "Техніки залучення та утримання клієнтів"; "Ефективна робота із запереченнями клієнтів"; Серія коуч-сесій Під час коуч-сесій Наталя проявила себе як чудовий партнер, який вміє направляти на шлях до досягнення поставлених цілей. У результаті спільної з нею співпраці збільшилася ефективність роботи відділу продажів. Хочу зазначити, що після роботи з Наталією наші менеджери стали самостійнішими!

Show full rewiev

Професіоналізм, індивідуальний підхід під час підготовки матеріалів тренінгу, а також унікальна харизма тренерки Наталії Сендецької дали змогу провести навчання на високому рівні та досягти поставлених цілей. З компанією «Training Academy by Natalia Sendetska» ТОВ «Доктор Алекс» співпрацює з 2009 року у форматі корпоративного навчання. Були проведені такі тренінги:

• «Вирішення конфліктів у команді: від “штормінгу” до співпраці»;
• «Управління стресом, протидія маніпуляціям і робота із запереченнями»;
• «Техніки спілкування телефоном і переговори під час особистої зустрічі»;
• «Тренінг тренерів: технології проведення корпоративного навчання».

Учасники отримали багаж знань і практичних інструментів для впровадження в роботу, а завдяки професійному добору методів бізнес-тренінгу (практичні заняття, ділові ігри з використанням відеоматеріалів) кожен учасник побачив власні зони зростання. ТОВ «Доктор Алекс» висловлює подяку Наталії Сендецькій та її команді.

Show full rewiev

Компанія "Ранок" дякує Наталії Сендецькій за проведення тренінгу "Техніки конструктивних перемовин". Наталя показала себе, як тренер найвищого професійного рівня. Тренінг у Вашому виконанні вирізняється високим темпом роботи, насиченістю практичного матеріалу за темою і легкістю застосування отриманих знань. Учасники познайомилися з 7 основними кроками конструктивних перемовин, дуже цікаво було дізнатися про захист від маніпуляцій. Учасники висловили безсумнівну користь даного тренінгу, який допоможе їм підвищити свою ефективність, застосовуючи в роботі нові методики і техніки в області роботи з клієнтами. Наталя, Ваші сильні тренерські здібності надихнули учасників тренінгу по-новому поглянути на техніки перемовин і помітно поліпшити свої показники!

Show full rewiev